【保育士】チャイルドケア施設（荒川区西尾久） — 正社員（フルタイム）
仕事内容
- 遊びを“支援”に変える保育を。個別支援×集団保育で、子どもの発達をデザインする仕事。
2026年1月に開設予定のチャイルドケア施設で、保育士として子どもたちの日々をつくる仲間を募集します。ここでは単なる見守りではなく、個別支援計画に基づいた療育的アプローチと、季節行事や遊びを通じた社会性の育成を両立させます。子ども一人ひとりの“遊び”を観察し、学びに昇華させる保育に取り組みたい方を歓迎します。
【仕事内容】
個別支援計画に沿った保育・療育の実施
日常的な保育業務（食事・排泄・着替えの支援等）
イベント・季節行事の企画運営、保護者対応
他職種（理学療法士・作業療法士・児童発達支援管理責任者）との連携・情報共有
記録・関係機関への報告書作成 など
【求める人物像】
保育士資格を有する方（実務経験ある方歓迎）
個別の子どもに向き合う丁寧さと、チームで協働するコミュニケーション力を持つ方
創意工夫を楽しめる方（遊びのデザインやイベント運営に興味がある方）
【勤務条件】
雇用形態：正社員（フルタイム）
勤務開始：2026年1月5日
就業地：東京都荒川区西尾久２
ハローワーク紹介状が必要（応募はハローワーク経由）
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/kensaku/GECA110010.do?action=kyujinhyoBtn&iNFTeikyoRiyoDtiID=&kJKbn=1&kJNo=1311015521551&kSNo=&screenId=GECA110010
試用期間あり（3か月／同条件）
業務：個別支援計画に基づく療育、季節イベント企画、保護者対応、タブレット記録等。
【この職場の魅力】
療育と保育の“架け橋”：専門職とともにプランを作ることで、保育の専門性が深まります。
ワークライフ設計に配慮：開設期のメンバーとして、働き方やシフト設計に意見を反映できます。
育成環境：新設施設のため、研修制度や業務マニュアルも整備予定。自分の成長がそのまま施設の力になります。
【応募の流れ】
ハローワーク発行の紹介状を取得のうえ、所定の応募方法で書類提出→選考（書類→面接）→内定。勤務開始は2026年1月5日予定。
採用担当より
子どもたちの小さな発見を育む保育は、日々の観察と想像の積み重ねです。あなたの創造力と優しさで、ここにしかない保育を一緒につくっていきましょう。
職種
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保育士、幼稚園教諭
雇用形態
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正社員
リモートワーク
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リモートワーク制度なし
給与
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月給20万円～25万円・月給25万円～30万円
給与詳細
- 250,000円〜290,000円（基本給：220,000〜260,000円含む）
皆勤手当：10,000円。住宅手当：30,000円。
通勤手当：公共交通機関利用はIC運賃の実費支給／自転車通勤は定額2,000円等
勤務時間
- 勤務時間：09:00〜18:00（標準）。休憩：60分。
残業：原則なし（求人票に「時間外労働なし」との記載）。
勤務時間・働き方
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シフト制・完全土日祝休み
休日・休暇
- 年間休日124日（週休二日制）
6ヶ月経過後の有給：10日
年末年始休あり
待遇・福利厚生
- 雇用・労災・健康・厚生年金に加入。
退職金共済（勤続3年以上で対象）
その他
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試用期間あり
勤務地
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〒 116-0011 東京都荒川区西尾久７－７－４ 武田ビル３階 訪問看護ステーションつばさ
企業名・施設名
- 合同会社 ウィングケア
